YPF RED PETROL SA BUSCA VENDEDOR DE PLAYA CON FORMACIÓN PARA RESPONSABLE DE TURNO
OPORTUNIDAD LABORAL EN ESTACIÓN DE SERVICIO
YPF Red Petrol SA se encuentra en la búsqueda de una persona responsable, comprometida y orientada al cumplimiento de objetivos para incorporarse a su estación de servicio ubicada en Lugano, Capital Federal.
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La propuesta está dirigida a candidatos interesados en desarrollarse dentro del sector de estaciones de servicio. La persona seleccionada ingresará inicialmente como Vendedor de Playa, con la posibilidad de capacitarse, adquirir experiencia operativa y avanzar progresivamente hacia la posición de Responsable de Turno.
Se trata de una oportunidad especialmente interesante para quienes cuentan con experiencia previa en ventas, atención al cliente y supervisión de equipos, y desean asumir mayores responsabilidades dentro de una empresa vinculada a una marca reconocida en el mercado energético argentino.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
La persona que avance en el proceso de formación deberá conocer el funcionamiento general de la estación de servicio y participar activamente en las tareas operativas, comerciales y de atención al público.
CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS COMERCIALES
Entre sus responsabilidades se encontrará el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos para cada jornada o período. Para ello, será importante mantener una actitud comercial, detectar las necesidades de los clientes y ofrecer una atención clara, rápida y cordial.
También deberá colaborar con el seguimiento del desempeño del equipo, promover buenas prácticas de atención y contribuir al correcto funcionamiento de los diferentes sectores de la estación.
SUPERVISIÓN DEL EQUIPO DE TRABAJO
A medida que avance en su capacitación, tendrá que participar en la supervisión del personal, organizar tareas y acompañar al equipo durante el desarrollo de cada turno.
La posición requiere capacidad para comunicarse de manera respetuosa, resolver situaciones cotidianas y mantener una buena coordinación entre los trabajadores. Será fundamental demostrar liderazgo, responsabilidad y criterio operativo.
TAREAS OPERATIVAS Y ADMINISTRATIVAS
La función de Responsable de Turno incluye diferentes tareas relacionadas con el control diario de la estación de servicio.
APERTURA, CIERRE Y CONTROL DE CAJA
La persona seleccionada deberá capacitarse para realizar correctamente las aperturas y cierres de turno, además de controlar los movimientos correspondientes y efectuar los arqueos de caja.
Estas tareas requieren atención, organización y precisión, ya que forman parte del control administrativo y operativo de cada jornada laboral.
También será necesario verificar que los procedimientos establecidos se desarrollen correctamente y comunicar cualquier diferencia o inconveniente a los responsables correspondientes.
SEGURIDAD, HIGIENE Y ORDEN DEL ESTABLECIMIENTO
Otra de las responsabilidades principales será garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene.
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Trabajar en una estación de servicio exige respetar procedimientos específicos, mantener los espacios ordenados y actuar con responsabilidad frente a cualquier situación que pudiera afectar a trabajadores o clientes.
La persona deberá prestar atención al estado general del lugar, colaborar con el cumplimiento de los protocolos internos y promover hábitos de trabajo seguros dentro del equipo.
ATENCIÓN AL CLIENTE Y RESOLUCIÓN DE INCIDENCIAS
El puesto requiere brindar una excelente calidad de atención al cliente. Esto implica recibir a cada persona con respeto, responder consultas y ofrecer soluciones dentro de las posibilidades de la función.
MANEJO DE SITUACIONES OPERATIVAS
Durante cada turno pueden presentarse diferencias de caja, consultas, reclamos, demoras o inconvenientes internos. Por ese motivo, será necesario contar con capacidad para resolver incidencias operativas, mantener la calma y tomar decisiones responsables.
La empresa busca una persona que pueda actuar con iniciativa, pero que también respete los procedimientos y sepa cuándo corresponde informar una situación a sus superiores.
REQUISITOS PARA PARTICIPAR
Para avanzar en el proceso de selección es indispensable contar con estudios secundarios completos. Este requisito es excluyente.
También se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Debido al funcionamiento continuo de una estación de servicio, esta condición también es excluyente.
EXPERIENCIA SOLICITADA
Los candidatos deberán contar con una experiencia mínima de entre uno y dos años en supervisión de equipos y ventas.
Se valorarán especialmente los perfiles que hayan trabajado en atención al cliente, comercios, estaciones de servicio, supermercados, locales gastronómicos u otras actividades donde hayan tenido responsabilidades comerciales y coordinación de personal.
PERFIL BUSCADO
La búsqueda está orientada a personas con buena comunicación, capacidad de aprendizaje y predisposición para asumir nuevas responsabilidades.
Será importante demostrar compromiso, puntualidad, organización, orientación a resultados y vocación de servicio. También se espera una actitud colaborativa y disposición para recibir capacitación.
